Wir begleiten Sie in Prozessen der Unternehmensentwicklung und in Fragen der Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung.
Philosophie und Methodik
Unsere Philosophie ist, die Unternehmensziele als Wegweiser zu nutzen. Alle durchgeführten Maßnahmen behandeln aktuelle Aufgabenstellungen des Unternehmens, sodass gleichzeitig ein aktives Projektmanagement erfolgt. Wir nutzen die Instrumente und Prozesse der Organisationsentwicklung, um über die Personalentwicklung die Unternehmensentwicklung voranzubringen.
Unsere Rolle ist die eines Katalysators, Impulsgebers und Risikomanagers und wir fungieren als Öl im Getriebe.
Unternehmen verfolgen dabei sehr unterschiedliche Ziele: Begleitung bei der hausinternen Karriere, Vorbereitung auf neue Aufgabenstellungen, Entwicklung von Lernfeldern, Lösung von Konflikten, Handhabung von Krisensituationen, etc.
